ITINERARI FORMATIVI


Durante l’anno associativo 2018/2019 a tutte le Conferenze del Consiglio Centrale di Bergamo è stato proposto il seguente percorso, oltre all’incontro di inizio anno di presentazione del programma e quello di fine anno con l’Assemblea Annuale:
1. “Il lavoro oggi: generare lavoro mettendo al centro la persona”
2. “Vita e vocazione nei servizi al sociale”
3. “I giovani alla luce del cammino diocesano di ascolto e del Sinodo dei Vescovi sui Giovani”

Durante l’anno associativo 2019/2020 invece, dopo l’incontro di presentazione iniziale, si sono sviluppati i seguenti temi:
1. “Chi è il missionario oggi? Esperienze di missione a 360°”
2. “Il missionario vicino: storie di volontari negli ambiti dell’educazione, della carità e della liturgia”
3. “Dialogo tra il volontariato e le Politiche Sociali del Territorio”

L’ultima parte dell’anno si è conclusa senza la consueta Assemblea e il ritiro spirituale a causa dell’emergenza COVID-19.
L’Ufficio di Presidenza, anche tramite i Referenti Zonali, ha continuato a stare vicino alle Conferenze con chiamate e messaggi di sostegno e di amicizia.

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Il dormitorio maschile del Galgario, a maggio 2019, ha ospitato il ritiro spirituale di fine anno associativo. Il momento di riflessione e di preghiera dal titolo “Camminare da risorti con il Risorto. La San Vincenzo è segno di Resurrezione?” è stato guidato da don Roberto Trussardi.

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I Referenti Zonali, come avviene ormai da qualche anno, hanno continuato ad accompagnare gli incontri zonali periodici con le Conferenze dei propri Territori. I percorsi sono stati diversi e personalizzati a seconda della specificità delle varie Comunità e delle richieste delle Conferenze delle singole zone. Nello specifico tra il 2018 e il 2020 sono stati portati avanti e avviati i percorsi di seguito indicati.

CITTÀ
1. Interagire per farsi conoscere e attivare nuove modalità di collaborazione
2. La “vocazione” della San Vincenzo: il carisma attualizzato
3. Le nuove povertà: quali sono le povertà presenti nel proprio Territorio
4. Reddito di Cittadinanza
5. Il lavoro per le persone fragili che fanno fatica a rientrare nei percorsi istituzionali

VALLE SERIANA
1. La “vocazione” della San Vincenzo: il carisma attualizzato
2. Le nuove povertà: quali sono le povertà presenti nel proprio Territorio
3. Povertà economica delle famiglie ed economia domestica
4. In ascolto … per ac-cogliere il volto umano della fragilità

VALLE BREMBANA
1. La “vocazione” della San Vincenzo: il carisma attualizzato
2. Le nuove povertà: quali sono le nuove povertà del nostro Territorio
3. Entrare in relazione e accompagnare le persone in condizioni di fragilità
4. Le nuove progettualità sulla famiglia: lavorare insieme, condividere idee, attivare risorse in un’ottica progettuale
5. Laboratorio di comunicazione e ricerca di nuovi volontari

VALLE CAVALLINA
1. Lavoro sulle aspettative per le Conferenze dello Zonale
2. Scambio di esperienze e di buone prassi
3. Le dinamiche di gruppo
4. La testimonianza della carità in relazione con la Parrocchia e i suoi gruppi

ISOLA E BASSA BERGAMASCA
1. La “vocazione” della San Vincenzo: il carisma attualizzato
2. La mia Conferenza in relazione alle povertà del mio Territorio
3. Povertà economica delle famiglie ed economia domestica
4. Le nuove progettualità sulla famiglia: lavorare insieme, condividere idee, attivare risorse in un’ottica progettuale
5. Approfondimento sul Territorio e sulla rete locale, per l’attivazione di progettualità condivise

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Durante l’anno associativo 2019/2020 i Presidenti neo eletti, quelli che sono stati rinnovati e chiunque abbia voluto vivere un momento di confronto e di condivisione ha potuto partecipare al corso per Presidenti di primo livello in cui si sono trattare le seguenti tematiche:
1. “Identità e mission della San Vincenzo oggi”
2. “L’organizzazione del momento di Conferenza”
3. “Gestione dei conflitti interiori e nel gruppo della Conferenza”
4. “L’accoglienza all’interno del gruppo conferenza”

A conclusione di questo percorso, per chi vi ha partecipato, si è poi avviato il corso per Presidenti di secondo livello in cui sono stati proposti i seguenti laboratori:
1. “Comunicazione e ricerca di nuovi volontari”
2. “Laboratorio progettuale sulla famiglia”

INCONTRI FORMATIVI PER I PRESIDENTI DI CONFERENZA
Chiunque voglia vivere un momento di confronto e di condivisione può mettersi in contatto con la Segreteria per valutare l’organizzazione di incontri formativi per Presidenti, sulla base delle richieste e delle disponibilità.
L’Ufficio di Presidenza è a disposizione per la creazione di itinerari formativi personalizzati sulla base delle esigenze delle singole Conferenze o di gruppi di Conferenze.